{"id":21502,"date":"2024-10-31T17:08:25","date_gmt":"2024-10-31T16:08:25","guid":{"rendered":"https:\/\/lekiosque-med.dz\/?p=21502"},"modified":"2024-10-31T17:08:28","modified_gmt":"2024-10-31T16:08:28","slug":"entmv-une-serie-de-recommandations-pour-developper-lentreprise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lekiosquesport.dz\/?p=21502","title":{"rendered":"ENTMV: une s\u00e9rie de recommandations pour d\u00e9velopper l’entreprise"},"content":{"rendered":"\n

Les recommandations sanctionnant les travaux des Journ\u00e9es d’\u00e9tude consacr\u00e9es aux perspectives de d\u00e9veloppement de l’Entreprise nationale de transport maritime de voyageurs (ENTMV) ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9es, mercredi, en pr\u00e9sence du ministre des Transports, Mohamed El Habib Zahana, et des cadres dirigeants de l’entreprise.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Les recommandations ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9es au terme des travaux de ces Journ\u00e9es d’\u00e9tude, organis\u00e9es \u00e0 bord du navire Badji Mokhtar III au Port d’Alger, avec la participation de cadres de l’entreprise et d’experts du domaine, qui ont discut\u00e9 \u00e0 travers cinq ateliers, deux jours durant, de l’organisation et de la gestion de l’entreprise, des ressources humaines (formation et recrutement), de la maintenance technique des unit\u00e9s et des acquisitions futures, de la politique commerciale et de l’am\u00e9lioration des services, et de la num\u00e9risation et de la s\u00e9curisation des syst\u00e8mes informatiques de l’entreprise.<\/p>\n\n\n\n

Les participants ont ainsi recommand\u00e9 de revoir le volet r\u00e9glementaire de l’entreprise pour l’adapter \u00e0 ce qui se fait au niveau des grandes entreprises de transport maritime dans le monde, de doter l’entreprise d’un si\u00e8ge \u00e0 la hauteur de ses exigences et d’actualiser les proc\u00e9dures relatives aux march\u00e9s publics conclus par l’entreprise.<\/p>\n\n\n\n

Ils ont en outre pr\u00e9conis\u00e9 la cr\u00e9ation d’une instance d\u00e9di\u00e9e aux ressources humaines, d’assurer la formation et le perfectionnement des travailleurs de l’entreprise et de recruter de jeunes officiers avec des contrats leur permettant de poursuivre leur carri\u00e8re professionnelle au sein de l’entreprise.<\/p>\n\n\n\n

Parmi les autres points mis en avant dans les recommandations, l’imp\u00e9ratif de mettre tous les navires en conformit\u00e9 avec les normes en vigueur, la garantie d’une formation sp\u00e9cialis\u00e9e au profit des officiers, la d\u00e9finition des missions assign\u00e9es aux ateliers de r\u00e9paration et de fabrication relevant de l’entreprise et la mise en place d’une politique pour le renouvellement de la flotte de l’entreprise.<\/p>\n\n\n\n

Les recommandations ont \u00e9galement port\u00e9 sur la n\u00e9cessit\u00e9 de rapprocher les guichets et les agences de l’entreprise des clients, tant \u00e0 l’int\u00e9rieur qu’\u00e0 l’\u00e9tranger, de diffuser toutes les informations commerciales et de services \u00e0 grande \u00e9chelle pour informer les clients, d’am\u00e9liorer les services (restauration, internet, divertissement) propos\u00e9s aux clients \u00e0 bord des navires, de mettre en place un syst\u00e8me de paiement \u00e9lectronique, et de proc\u00e9der \u00e0 une r\u00e9organisation de la direction charg\u00e9e des syst\u00e8mes informatiques.<\/p>\n\n\n\n

S’exprimant \u00e0 cette occasion, le ministre des Transports a rappel\u00e9 la forte volont\u00e9 des hautes autorit\u00e9s du pays de d\u00e9velopper le syst\u00e8me de transport maritime afin que la flotte nationale retrouve sa place au niveau international, appelant \u00e0 \u0153uvrer pour cet objectif.<\/p>\n\n\n\n

Il a \u00e9galement appel\u00e9 \u00e0 investir dans la jeune ressource humaine pour promouvoir l’entreprise, \u00e0 ancrer la valeur de l’entreprise chez son personnel et \u00e0 d\u00e9velopper les aptitudes pratiques en son sein afin de garantir un service de qualit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

M. Zahana a, par ailleurs, insist\u00e9 sur la n\u00e9cessit\u00e9 pour les cadres de l’entreprise de faire preuve de patriotisme et de responsabilit\u00e9, de pr\u00e9server les acquis de l’entreprise et d’\u0153uvrer \u00e0 d\u00e9velopper ses capacit\u00e9s dans tous ses domaines d’activit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Pour sa part, le Directeur g\u00e9n\u00e9ral de l’ENTMV, Hilal Benaouda, a soulign\u00e9 l’importance de \u00ab\u00a0mettre en \u0153uvre ces recommandations sur le terrain\u00a0\u00bb, exhortant les cadres de l’entreprise \u00e0 redoubler d’efforts pour relever les d\u00e9fis et atteindre les objectifs fix\u00e9s. aps <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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